# Jan Kuneš   (30.11.2009 15:13:01) Reagovat
Jsem zděšen hrubkami, které jsou snad v každém článku na tomto webu.

Vás přece žádná větší společnost zaměstnat nemůže. Kdekoli po vás budou chtít reporty, shrnutí, analýzy, rešerše. Musíte umět alespoň napsat správné i.

Pokud se zde vychloubáte, že na otázku co to je public/private/protected metoda, se vám nechce ani odpovídat, měl byste sebrat trochu pokory a doučit se alespoň shodu podmětu s přísudkem. Jinak se předem diskvalifikujete.

# Vaclav   (12.11.2009 08:21:41) Reagovat
Zdravím,
přidám pohled z druhé strany barikády. Právě dělám pohovory s novými pracovníky a tak mám pochopení i pro druhou stranu. Samozřejmě nevím, jak přesně vypadala situace, kterou popisuješ, tak ji nemohu soudit, ale mám pár konkrétních poznámek.

1. Pokud neuvažuješ o zaměstnání a chodíš na pohovor jen tak ze srandy, tak podvádíš druhé lidi a připravuješ je o peníze. Mě v mojí firmě vyjde 1 pohovor cca na 1000 Kč. Nemůžu se věnovat své práci a kdoví jaká zábava to to pro mě opravdu není. Představ si, že máš zákazníka, který Tě nechá zpracovat zdarma analýzu a pak by ses dozvěděl, že to chtěl jen tak, že vlastně nic programovat nechce. Nenakopal bys ho?

2. Na pohovory chodí opravdu různí lidé, kteří na danou pozici nemají a primitivní otázky slouží právě k jejich odhalení. To jsou vyřazovací otázky. Pokud neznáš odpověď, tak nemá cenu tě brát do zaměstnání; pokud ji znáš a nechce se Ti odpovídat, tak se projevuješ jako povýšený nafoukanec. Bývá to ale i otázka věku. Po třicítce většinou má už člověk rozhled a rozumí, proč jsou mu takové otázky pokládány.

Zkoušení před ostatními pracovníky je opravdu nemístné a nemělo by se to stávat. Mě se zatím podařilo vždy zajistit pohovor v soukromí. Pokud by ale někdo přišel v jiném termínu, než jsou místnosti volné a já bych mu chtěl vyjít vstříc, tak by tam také mohl někdo být.

I během pohovoru se snažím chovat tak, jak by mi bylo milé, aby se ostatní chovali ke mě. Tak je to myslím dobré.

# Zaachi  www (12.11.2009 10:19:03) Reagovat
Ahoj,
diky za nazor.
Neni to tak, ze bych chodil na pohovory s tim, ze o praci nemam zajem, sem jsem sel spise ze zvedavosti, protoze to co firma nabizela bylo na zdejsi pomery prilis co se tykalo dane pozice.
Samozrejme pokud bych prijimacim pohovorem prosel a vybrali si me, tak bych o dane pozici uvazoval.